Gençlerin Uzun Süreli İstihdamı için WORTH

Gençlerin Uzun Süreli İstihdamı için WORTH
Gençlerin uzun süreli istihdamı için AB fonuyla Erasmus+ projesi kapsamında TÜRKONFED’in yürütücülüğünde İspanya, İtalya, Bulgaristan ve Yunanistan’ın proje ortaklığında hayata geçirilen WORTH’ün ilk toplantısı İstanbul’da yapıldı.

Türkiye’nin gizli potansiyeli gençlerin, iş hayatına katılımları ve uzun süreli istihdamları için Türk Girişim ve İş Dünyası Konfederasyonu (TÜRKONFED) tarafından yürütülen “Uzun Dönemli İstihdam Becerilerinin Geliştirilmesi-Youth Employment at the Work Life Through Long Term Employability Skills”, yani kısa ismiyle WORTH’ün tüm proje ortakları başlangıç (Kick-Off) toplantısı için İstanbul’da bir araya geldi.

Avrupa Birliği (AB) fonuyla Erasmus+ projesi kapsamında genç işsizliğin önlenmesi ve gençlerin uzun süreli istihdam edilmeleri amacıyla başlatılan WORTH’ün ilk toplantısı 23-24 Mayıs 2017 tarihlerinde TÜRKONFED Merkezi’nde gerçekleştirildi. Türkiye’nin yürütücülüğünde İspanya, İtalya, Bulgaristan ve Yunanistan’ın proje ortaklığında hayata geçirilen WORTH’ün ilk toplantısına Felix Colas (Mediacreativa-İspanya), Elena Jakunaite (TDM 2000-İtalya), Ludmil Kovachev (ITPIO-Bulgaristan) ve Dr. Tasos Vasiliadis (İED-Yunanistan) katıldı. 24 Mayıs’ta gerçekleştirilen ilk toplantıda AB Bakanlığı’na bağlı Ulusal Ajans’ı temsilen Oya Bumin ve Mehtap Can da yer aldı.

 

Proje kapsamında gençlerin uzun süreli istihdamına yönelik araştırma ve eğitim çalışmaları gerçekleştirilirken, öncelikle işverenlere ve 15-29 yaş aralığındaki gençlere, gençlerin istihdam edilmeleri hususunda bir anket yönlendirilecektir. Anket sorularının cevapları gençlerde aranacak uzun dönemli istihdam becerilerinin saptanmasında önemli bir veri teşkil ederken, bu anketlerden gelen yanıtlar doğrultusunda ortaya bir eğitim modülü çıkarılacak. Bu modül ile pilot olarak seçilen gençlere, eğitim verilirken, modül online bir platforma aktarılarak sürdürülebilirliği de sağlanacak.

Kaynak:HÜR24 Haber

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.